1.课程建设
课程立项2024年校级职业教育一流核心课程（线下） ；课程获2024年度职业教育活动月暨“讲金课程”展示评比二等奖；获RAYBET2023年（首届）职业教育国际化微课教学大赛三等奖。
2.团队建设
获2023年度校级教师教学创新团队认定；团队成员担任升级职业院校技能竞赛（建设工程数字化计量与计价赛项）裁判1人；获得民用无人驾驶航空器操控员证书1人，主持或参与教改项目2项，发表教改论文3篇。
图1 课程建设成果与团队建设成果
3.人才培养
参与全国职业学校建设工程管理专业类实训教学条件建设标准制订，立项教育部供需对接就业育人定向人才培养培训项目——基于产教融合的数字化造价人才培养基地项目；员工获全国职业院校技能大赛二等奖1项，三等奖1项，重庆市职业院校技能大赛一等奖2项，三等奖1项，中国国际老员工创新大赛铜奖1项，数字建筑创新应用大赛一等奖1项。
图2 人才培育成果
4.社会服务
项目研究期内，团队成员参与重庆市建设岗位培训中心八大员培训；完成横向课题1项，到账金额15.2万元。
